tag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post5871950762379678037..comments2023-10-23T15:29:57.050+01:00Comments on arrifanasea: A falta que fazem as férias...Nanáhttp://www.blogger.com/profile/00461964060114099904noreply@blogger.comBlogger9125tag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-87298766048975538432011-09-09T14:15:41.009+01:002011-09-09T14:15:41.009+01:00Caríssima colega,
Agora que vi esta mensagem, não...Caríssima colega,<br /><br />Agora que vi esta mensagem, não poderia deixar o meu esclarecimento quanto à situação. <br />A senhora faz favor de não andar por aí a dizer que esta empresa faz coisas ilegais que isso é mentira!!! A senhora faltou dia 28 e 29 de Julho, que calhou a uma 5ª e 6ª feira respectivamente. Ora, como era possível descontar o fds???? Explique-me lá essa que eu não entendi. O problema aqui é que a senhora como ganha muito bem, tb desconta muito bem!!!! looooolAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-70821900454292869472011-09-09T09:44:35.501+01:002011-09-09T09:44:35.501+01:00Carla, eu é que agradeço pelo esclarecimento e por...Carla, eu é que agradeço pelo esclarecimento e por teres partilhado os teus conhecimentos :)Nanáhttps://www.blogger.com/profile/00461964060114099904noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-15873153754599794012011-09-08T22:54:49.640+01:002011-09-08T22:54:49.640+01:00Ola Nana
Trabalhei durante 5 anos em processament...Ola Nana<br /><br />Trabalhei durante 5 anos em processamento de salarios. E posso te assegurar que é ilegal o desconto dos 4 dias. Anteriormente a entrada da lei 99/2003 era assim que funcionava relativamente ao absentismo, contudo esta regra foi totalmente anulada. Quero com isto dizer, que deves com toda a certeza pedir que te reembolsem os 2 dias que te descontaram indevidamente. Peço que por favor não deixes as coisas passarem, é um direito teu.<br /><br />Desculpa pela invasão, mas senti necessidade de partilhar o meu conhecimento.<br /><br />Obg <br /><br />Carla SousaEm ConstantE ConFlitohttps://www.blogger.com/profile/13276029567130419967noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-22725146562530131062011-09-08T09:59:54.420+01:002011-09-08T09:59:54.420+01:00Todos concordam que se deve promover a natalidade,...Todos concordam que se deve promover a natalidade, mas depois na pratica "ninguém quer" empregados que faltem por causa dos filhos... GrrrEspecialmente Gaspashttps://www.blogger.com/profile/11508374424219031036noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-74476239562990714102011-09-08T09:51:01.502+01:002011-09-08T09:51:01.502+01:00O meu pequenino já está melhor! O sufoco já alivio...O meu pequenino já está melhor! O sufoco já aliviou mais!<br /><br />Mfc, em 7 anos que trabalhei no privado nunca me aconteceu coisa parecida, ou se o fizeram, não me apercebi... não sei se é legal ou não, mas que é injusto isso é...<br /><br />Manuela, totalmente de acordo! Aliás, diz-se muito que é preciso estimular a natalidade, mas as medidas que vejo implementadas dão a percepção do contrário!<br /><br />Ana (A mamã é só minha), eu também detesto faltar e só o faço quando não tenho outra alternativa... por acaso, não me lembrei de questionar o ACT e pedir esclarecimento sobre o assunto... mas é capaz de não se mal pensado! No entanto, para já não quero levantar ondas porque gosto de trabalhar aqui!Nanáhttps://www.blogger.com/profile/00461964060114099904noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-62761515420192059392011-09-07T23:36:24.448+01:002011-09-07T23:36:24.448+01:00A Manuela tem razão.
Mas espero sinceramente que ...A Manuela tem razão. <br />Mas espero sinceramente que tudo se resolva rápidamente e que o teu menino fique bem. <br />Sei o que isto é. Não gosto de faltar, e quando o faço, normalmente, é para dar assistência ao filhos.<br />Mas como qualquer trabalhador tem o direito a faltar por assistência a filhos doentes, não me parece que seja legal aplicarem essa medida. Ela existe, e para mim não tem qualquer fundamento, mas acho que não pode ser aplicada em casos destes. Há uns sete anos, o meu marido teve um problema de saúde e faltou numa sexta ou segunda, não me recordo, foi uma falta justificada, mas não teve direto a baixa. Descontaram-lhe o fim de semana, ele informou-se no IDICT, actualmente ACT, e disseram que era ilegal, quando se trata de faltas por questões de saúde.<br />Informa-te.<br />BeijinhosAnahttps://www.blogger.com/profile/01444985565051772401noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-54347049249115917152011-09-07T23:14:25.256+01:002011-09-07T23:14:25.256+01:00Querida Naná e querem aumentar a natalidade neste ...Querida Naná e querem aumentar a natalidade neste país, com medidas penalizadoras desta! :(<br />Rápidas melhoras do teu pequenino.Turistahttps://www.blogger.com/profile/01424568541024971427noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-79047626669906134732011-09-07T17:19:53.226+01:002011-09-07T17:19:53.226+01:00Isso é um assalto... e tenho muitas e fundadas dúv...Isso é um assalto... e tenho muitas e fundadas dúvidas que seja legal!!mfchttps://www.blogger.com/profile/18378386826409119492noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9125261338385658149.post-19164356864318983562011-09-07T14:49:07.209+01:002011-09-07T14:49:07.209+01:00Oh querida tem calma. Ele vai melhorar. Mas toda a...Oh querida tem calma. Ele vai melhorar. Mas toda a razão em ficar indignada, é um roubo.<br />Bj**Tanitahttps://www.blogger.com/profile/05955848859579928483noreply@blogger.com